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2024-10-11 09:28:04
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各類資質(zhì)· 許可證· 備案辦理
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辦理青島人力資源服務(wù)許可證需要滿足以下條件:
有規(guī)范的名稱、明確的業(yè)務(wù)范圍、健全的組織章程和管理制度。
有3名以上具有大專以上學歷,并取得人力資 社會保障機關(guān)頒發(fā)的人力資源服務(wù)從業(yè)人員上崗培訓證書的專職工作人員。
有與所申請的業(yè)務(wù)相適應(yīng)的固定服務(wù)場所、辦公設(shè)施和資金。其中,固定服務(wù)場所不少于20平方米(冠以省名的不少于40平方米),注冊資金10萬元以上。
有獨立承擔民事責任的能力,法人或其他組織均可設(shè)立,個人不得設(shè)立。
法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
青島人力資源服務(wù)許可證的申請流程如下:
網(wǎng)上申請:申請人需在相關(guān)網(wǎng)站上提交申請材料。
材料報送:將準備好的申請材料提交給相關(guān)部門。
審核:相關(guān)部門對提交的材料進行初步審核。
實質(zhì)審查:對于通過初步審核的申請,進行實地考察等實質(zhì)審查環(huán)節(jié)。
批準:審查通過后,予以批準頒發(fā)許可證。
申請青島人力資源服務(wù)許可證所需材料包括:
申請書、經(jīng)營性人力資源服務(wù)機構(gòu)從事職業(yè)中介活動行政許可申請表。
工商行政管理部門核發(fā)的營業(yè)執(zhí)照副本及統(tǒng)一社會信用代碼證書。
機構(gòu)法定代表人身份證或護照、簡歷。
工作人員基本情況(勞動合同及單位繳納社保證明)。
注冊地房產(chǎn)使用證明。
工作設(shè)備情況,工作規(guī)范和章程以及其他相關(guān)材料。
已知青島即工服務(wù)有限公司獲得了青島市首張“長期有效”的《人力資源服務(wù)許可證》。青島人力資源服務(wù)業(yè)規(guī)上機構(gòu)達到353家,營收達到 億。
青島市為切實推進人力資源服務(wù)機構(gòu)健康有序發(fā)展,健全完善人力資源市場監(jiān)管機制,規(guī)范人力資源服務(wù)活動,維護市場主體、勞動者的合法權(quán)益,促進就業(yè)和優(yōu)化人力資源流動配置,營造統(tǒng)一開放、規(guī)范有序的市場環(huán)境,根據(jù)《中華人民共和國就業(yè)促進法》《人力資源市場暫行條例》等法律法規(guī),以及國家、省、市有關(guān)政策規(guī)定,結(jié)合本市實際,制定了相關(guān)監(jiān)管辦法。
人力資源服務(wù)機構(gòu)從事勞務(wù)派遣、對外勞務(wù)合作或者其他服務(wù)活動的,執(zhí)行國家勞務(wù)派遣、對外勞務(wù)合作及其有關(guān)規(guī)定。
《人力資源服務(wù)機構(gòu)管理規(guī)定》對經(jīng)營性人力資源服務(wù)機構(gòu)從事職業(yè)中介活動的行政許可和開展其他經(jīng)營性業(yè)務(wù)的行政備案進行了細化,進一步寬準入、減材料、優(yōu)服務(wù)、提效能。
按照“誰審批誰負責、誰主管誰監(jiān)管”的原則,人力資源社會保障部門負責勞務(wù)派遣單位的監(jiān)管工作,依法開展勞務(wù)派遣單位監(jiān)督檢查活動,促進勞務(wù)派遣市場規(guī)范有序發(fā)展。人力資源社會保障部門應(yīng)與行政審批部門加強溝通、相互配合、協(xié)調(diào)聯(lián)動,做到資源共享、信息互通、無縫銜接。及時認領(lǐng)審批部門推送的許可信息,建立健全監(jiān)管臺帳,按照“凡進必受監(jiān)督”的原則,確保納入監(jiān)管范圍。
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