
好順佳集團
2024-11-14 10:57:08
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各類資質(zhì)· 許可證· 備案辦理
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建筑工程企業(yè)資質(zhì)標準是為了規(guī)范建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)管理,保證建設(shè)工程質(zhì)量安全,維護公共利益和建筑市場秩序而制定的一系列規(guī)定。其依據(jù)包括《建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)管理規(guī)定》(住房城鄉(xiāng)建設(shè)部令第 22 號)和相關(guān)法律法規(guī)。例如,住房城鄉(xiāng)建設(shè)部于 2015 年 1 月 31 日印發(fā)的《建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì) - 》中提到,為規(guī)范建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)管理,依據(jù)相關(guān)規(guī)定和標準制定了實施意見,其中明確了資質(zhì)申請和許可程序等內(nèi)容。
建筑工程企業(yè)資質(zhì)分為施工綜合資質(zhì)、施工總承包資質(zhì)、專業(yè)承包資質(zhì)和專業(yè)作業(yè)資質(zhì) 4 個序列。施工綜合資質(zhì)不分類別和等級;施工總承包資質(zhì)設(shè)有 13 個類別,分為 2 個等級(甲級、乙級);專業(yè)承包資質(zhì)設(shè)有 18 個類別,一般分為 2 個等級(甲級、乙級,部分專業(yè)不分等級);專業(yè)作業(yè)資質(zhì)不分類別和等級。具有法人資格的企業(yè)申請建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)應(yīng)具備下列基本條件:具有滿足本標準要求的資產(chǎn);具有滿足本標準要求的注冊建造師及工程技術(shù)人員;具有滿足本標準要求的工程業(yè)績;具有必要的技術(shù)裝備。例如,在 2022 年 2 月 23 《建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)標準》中就有相關(guān)明確規(guī)定。
企業(yè)申請建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì),應(yīng)依法取得工商行政管理部門頒發(fā)的公司法人《營業(yè)執(zhí)照》。企業(yè)申請住房城鄉(xiāng)建設(shè)部許可的建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)應(yīng)按照規(guī)定的申請程序提出申請,軍隊所屬企業(yè)可由總后基建營房部工程管理局向住房城鄉(xiāng)建設(shè)部提出申請。企業(yè)申請省、自治區(qū)、直轄市人民政府住房城鄉(xiāng)建設(shè)主管部門許可的建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì),按照省級住房城鄉(xiāng)建設(shè)主管部門規(guī)定的程序提出申請,且省級住房城鄉(xiāng)建設(shè)主管部門應(yīng)在其門戶網(wǎng)站公布有關(guān)審批程序。企業(yè)申請設(shè)區(qū)的市人民政府住房城鄉(xiāng)建設(shè)主管部門許可的建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì),按照設(shè)區(qū)的市人民政府住房城鄉(xiāng)建設(shè)主管部門規(guī)定的程序提出申請,設(shè)區(qū)的市人民政府住房城鄉(xiāng)建設(shè)主管部門應(yīng)在其門戶網(wǎng)站公布有關(guān)審批程序。例如,2015 年 1 月 31
近年來,建筑工程企業(yè)資質(zhì)標準發(fā)生了一些變化。例如,自 2024 年 1 月 1 日起由住建部審批的施工、設(shè)計、勘察、監(jiān)理等全部資質(zhì)申報,業(yè)績必須錄入全國四庫一平臺,且企業(yè)業(yè)績必須為 A 類,專業(yè)技術(shù)人員個人業(yè)績要求的 A 級或 B 級工程項目,四庫一平臺無業(yè)績將不再受理資質(zhì)審批申請。施工綜合資質(zhì)方面,將 10 類總包特級資質(zhì)調(diào)整為施工綜合資質(zhì),不分等級,取得施工綜合資質(zhì)的企業(yè)可承擔(dān)各類工程的施工總承包、項目管理業(yè)務(wù)。綜合資質(zhì)企業(yè)之間競爭變大,原來各類別需取得相應(yīng)的特級資質(zhì),如今只要取得一項綜合資質(zhì)即可承接全部工程。同時,在企業(yè)資信能力、企業(yè)主要人員等方面也有新增和取消的要求。
《建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)管理規(guī)定》(住房城鄉(xiāng)建設(shè)部令第 22 號)等法規(guī)對建筑工程企業(yè)資質(zhì)標準進行了規(guī)范和管理。例如,2015 年 1 月 22 同時,住房城鄉(xiāng)建設(shè)部還印發(fā)了《建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)管理規(guī)定和資質(zhì)標準實施意見》等文件,進一步細化和明確了資質(zhì)管理的相關(guān)要求。
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